人事行政总监和行政人事总监的区别在哪里？

一、人事行政总监和行政人事总监的区别在哪里？

区别在于工作侧重点不同！

人事行政总监的工作侧重点在人事管理，以人事管理为主，行政管理为辅；

行政人事总监的工作侧重点在行政管理，以行政管理为主，人事管理为辅。

当然，还可以有另外两种情况：

1、人事管理和行政管理对这家企业来说，一样重要，那就是叫法不同而已；

2、因企业的情况不同，人事管理和行政管理有其中一个方面显得尤为重要，便把这个方面放在前面。

管理的内容不同：

人事管理工作主要包括：1、人力资源规划；2、招聘与配置；3、培训与开发；4、绩效管理；5、薪酬与福利；6、劳动关系管理等。

行政管理工作主要包括：

1、会议、活动组织；

2、物品管理；

3、环境卫生；

4、安全保卫；

5、食堂供餐；

6、证照年检；

7、办公设备管理；

8、事务工作；

9、完成领导临时交办的任务等。

二、行政人事总监工作成就？

公司员工福利改善，后勤服务保障水平

三、人事行政总监和财务总监谁更大？

人事行政总监知财务总监谁更大？

答案是:人事行政总监和财务总监职位一样大。一个是管行政人事，一个是管钱的，不分比此，都是中层干部的领导，本身是总监所以手下有几名办公室人员归总监领导。人事行政总监和财务总监是一个单位的重要科室，特别受到领导的重视。

四、人事行政总监翻译成英文？

行政人事总监的英文是缩写是CPO，全称是：The Chief Personnel Officer.

1、chief

英 [tʃi:f] 美 [tʃif]

adj.主要的;级别最高的;总的;最重要的

n.首领;酋长;族长;主管人员

The job went to one of his chief rivals.

那份工作被他的一个主要对手抢去了。

2、personnel

英 [ˌpɜ:səˈnel] 美 [ˌpɜ:rsəˈnel]

n.全体员工;（与复数动词连用）人员，员工;人事部门

Her first job was in personnel.

她的第一份工作是人事方面的。

3、officer

英 [ˈɒfɪsə(r)] 美 [ˈɔ:fɪsə(r)]

n.军官，警官;高级职员;公务员;船长

v.指挥;统率;管理;配置军官

I was a naval officer, lieutenant junior grade.

我是一名海军中尉军官。

扩展资料

其他企业管理人员的英文缩写：

CEO(Chief executive officer)首席执行官 类似总经理、总裁，是企业的法人代表。

COO(Chief operating officer)首席运营官类似常务总经理

CFO(Chief financial officer)首席财务官类似财务总经理

CTO(Chief technology officer)首席技术官类似总工程师

CIO(Chief information officer)首席信息官主管企业信息的收集和发布

CPO: Public relation公关总监

五、安踏电商总监招聘

欢迎来到我们的博客！今天我们将为大家带来一个关于安踏电商总监招聘的专题。众所周知，安踏作为中国体育用品行业的领导者，一直以来都致力于提供高品质的产品和卓越的服务。随着电子商务的迅速发展，安踏决定招聘一位电商总监，以带领公司的电子商务团队在市场上取得更大的突破。

安踏电商总监职位概述

作为安踏电商总监，您将负责领导和管理公司的电子商务业务，制定并执行相关战略和计划，以提高在线销售和市场份额。以下是该职位的一些关键职责：

• 制定和执行电子商务战略，包括在线销售、数字营销和电子商务平台优化。
• 领导电子商务团队，确保团队在市场竞争中保持领先地位。
• 监控行业趋势和竞争对手，制定相应的策略应对市场变化。
• 与各部门密切合作，协调跨部门的电子商务活动。
• 负责电子商务业绩的监控和报告，提出改进建议。

安踏电商总监职位要求

要成为安踏电商总监的理想人选，您需要满足以下要求：

1. 具备在电子商务领域的丰富经验和成功的管理经验。
2. 熟悉电子商务市场和产品，了解行业最佳实践。
3. 具备出色的团队管理和领导能力，能够激励团队实现业绩目标。
4. 优秀的沟通和协调能力，有良好的跨部门合作能力。
5. 具备数据分析和决策能力，能够基于数据做出战略决策。
6. 具备创新思维和解决问题的能力，能够应对市场挑战。

加入安踏

作为中国体育用品行业的领导者，安踏提供广阔的发展空间和丰厚的福利待遇。我们注重员工的培训和个人成长，为员工提供良好的工作环境和广泛的学习机会。如果您对电子商务行业充满热情，想要在挑战和机遇并存的市场中发展自己的职业生涯，加入安踏将是一个明智的选择。

如果您对安踏电商总监职位感兴趣，请发送您的简历和个人陈述到招聘邮箱，并在邮件主题中注明"电商总监职位申请"。我们期待您的加入！

再次感谢您阅读我们的博客。如果您对我们的招聘信息有任何疑问或意见，请随时与我们联系。祝您好运！

六、电商运营总监技术总监待遇哪个高？

按当前市场行情来说，技术总监的待遇会高一些。以找珠宝网在各渠道发布的招聘薪资为例，技术总监待遇35K左右，电商运营总监的待遇在30K左右。当然，主要还是看能力，任何岗位大牛级的人才都是上不封顶的。一个产品经理月薪都可以要到60K的级别，移动互联网的运营总监则在65K以上。

七、巴布豆电商总监是谁？

巴布豆纸尿裤电商总监王晓飞先生、巴布豆（中国）儿童有限公司常务副总龙女士、巴布豆日本传承画师泽崎·朋美小姐、巴布豆纸尿裤电商渠道经理贾治昂先生及巴布豆纸尿裤电商产品经理何森先生参与了本次交流会，进行了关于品牌历史历程、品牌形象及纸尿裤产品的分享，并与店主们进行了亲切的交流和沟通。

八、电商运营总监薪资结构？

结构是基本工资加上电商的流水的提成，因为现在的电商运营总监的薪资结构是分段计算的，一个是保底工资，另外一个就是提成

九、电商运营总监面试技巧？

1. 是什么答在面试中，应该突出自己的电商运营经验和能力，展示自己的团队管理和沟通能力，同时要表现出对行业趋势和市场变化的敏锐度和洞察力。

2. 如何准备电商运营总监的面试答可以通过了解公司的业务模式和发展方向，研究行业趋势和竞争对手，准备好自己的简历和自我介绍，以及针对性的准备一些面试题目。

3. 在面试中如何突出自己的电商运营经验和能力答可以通过分享自己的成功案例和经验，展示自己的数据分析和决策能力，以及对用户需求和市场变化的敏感度。

4. 如何展示自己的团队管理和沟通能力答可以通过分享自己的团队管理经验和成果，以及与其他部门和合作伙伴的沟通协调经验，展示自己的领导力和沟通能力。

5. 如何表现出对行业趋势和市场变化的敏锐度和洞察力答可以通过分享自己对行业趋

十、电商部推广部总监和电商部运营总监有什么区别？

严格来说，这个架构是有问题的，因为推广也只是运营层面的一个技术形式。

所以说运营要大于推广，运营总监统筹整个电商业务的发展，包括团队，销售，产品以及物流。

推广属于运营下面一个营销手段，比如说直通车推广，钻展推广类似。

如果像你说的推广部总监和运营部总监有什么区别这个问题的话，问题有一些模糊，不好回答，感觉这个架构有问题。都是总监，但岗位一个包含与被包含的关系。难免让岗位上的人，不只目标所在。

纯个人见解，希望以上问题能够帮到你。